సచివాలయ ఉద్యోగుల సమస్యలపై జిల్లాల వారీ సదస్సులు.. ప్రభుత్వానికి తుది నివేదిక సిద్ధం!

రాష్ట్రవ్యాప్తంగా ఉన్న దాదాపు 1.63 లక్షల మంది సచివాలయ ఉద్యోగుల భవిష్యత్తు ఇప్పుడు ప్రశ్నార్థకమైందని సూర్యనారాయణ ఆందోళన వ్యక్తం చేశారు. గత నాలుగేళ్లలో సరైన పని వాతావరణం లేకపోవడం, పని ఒత్తిడి, మరియు కనీస సౌకర్యాల కొరత కారణంగా సుమారు 50 వేల మంది యువ ఉద్యోగులు తమ రాజీనామాలు సమర్పించారని ఆయన గణాంకాలను బయటపెట్టారు. ఇది కేవలం ఉద్యోగుల వ్యక్తిగత సమస్యే కాకుండా, ప్రభుత్వ యంత్రాంగం వైఫల్యానికి నిదర్శనమని ఆయన విమర్శించారు.

బకాయిల చెల్లింపు విషయంలో ఆయన ఒక కీలకమైన ఆర్థిక కోణాన్ని ఆవిష్కరించారు. ప్రభుత్వం నుంచి రావాల్సిన రూ.35 వేల కోట్లలో అత్యధిక భాగం జి.పి.ఎఫ్ (GPF) మరియు ఏ.పి.జి.ఎల్.ఐ (APGLI) వంటి ఉద్యోగుల సొంత పొదుపు మొత్తాలే కావడం గమనార్హం. వీటిని ప్రభుత్వం ఇతర పథకాలకు మళ్లించిందని, దీనివల్ల ఉద్యోగులు తమ సొంత అవసరాలకు (పిల్లల చదువులు, వైద్య ఖర్చులు) కూడా డబ్బులు తీసుకోలేక ఇబ్బందులు పడుతున్నారని వివరించారు. ఈ క్రమంలోనే “నగదు ఇవ్వలేకపోతే భూములు ఇవ్వండి” అనే డిమాండ్‌ను ఆయన బలంగా వినిపించారు. రాజమహేంద్రవరం, విజయవాడ, విశాఖపట్నం వంటి ప్రధాన నగరాల్లో పెరిగిన రియల్ ఎస్టేట్ ధరల దృష్ట్యా, ప్రభుత్వ భూములను ఉద్యోగుల గృహ నిర్మాణ సంస్థలకు కేటాయించడం వల్ల అటు ప్రభుత్వానికి భారం తగ్గుతుందని, ఇటు ఉద్యోగులకు ఆస్తి రూపంలో భద్రత లభిస్తుందని ఆయన విశ్లేషించారు.

రాబోయే కార్యాచరణ గురించి మాట్లాడుతూ, జూన్ 12 తర్వాత రాష్ట్రవ్యాప్త ఉద్యమానికి పిలుపునిస్తామని హెచ్చరించారు. ఈలోగా అన్ని జిల్లాల్లో పర్యటించి, సచివాలయ ఉద్యోగులు పడుతున్న ఇబ్బందులపై క్షేత్రస్థాయిలో ఒక డేటాబేస్‌ను సిద్ధం చేస్తున్నారు. పెండింగ్‌లో ఉన్న డీఏ (DA)లు, కొత్త పీఆర్సీ (PRC) ఏర్పాటు వంటి కీలక అంశాలపై ప్రభుత్వం నుంచి స్పష్టమైన హామీ రాకపోతే, సచివాలయాల నుంచి సచివాలయం వరకు (గ్రామ స్థాయి నుంచి రాష్ట్ర స్థాయి వరకు) పాలనను స్తంభింపజేస్తామని ఆయన స్పష్టం చేశారు. ప్రభుత్వం కేవలం హామీలతో కాలయాపన చేయకుండా, తక్షణమే ఒక ‘టైమ్ బౌండ్’ (సమయ పరిమితి) ప్రణాళికను ప్రకటించాలని ఆయన డిమాండ్ చేశారు.